Минтруд России в письме от 05.05.2026 № 15-1/ООГ-744 разъяснил порядок информирования работников о результатах специальной оценки условий труда (СОУТ).С декабря 2025 года сведения о СОУТ автоматически направляются сотрудникам через портал Госуслуги. Данные формируются на основе информации из государственной информационной системы СОУТ и доступны в личных кабинетах работников.
Однако ведомство подчеркнуло, что электронное уведомление не отменяет обязанность работодателя ознакомить сотрудника с результатами СОУТ непосредственно на рабочем месте под подпись.
Ознакомление должно быть проведено в течение 30 дней с даты утверждения отчета о проведении спецоценки.
Таким образом, электронный формат информирования рассматривается как дополнительный, но не заменяющий установленную трудовым законодательством процедуру.
