C 1 января 2022 года зарплаты должны быть проиндексированы

C 1 января 2022 года зарплаты должны быть проиндексированы C 1 января 2022 года зарплаты должны быть проиндексированы

Согласно статье 134 Трудового кодекса работодатели обязаны индексировать зарплаты в связи с повышением цен.
Чтобы правильно оформить индексацию зарплат в компании, нужно установить сроки и порядок проведения индексации в локальном акте.

Также Роструд считает, что достаточно просто увеличить оклад, а не проводить индексацию, ведь главное итоговый размер зарплаты. на сайте онлайнинспекция.рф. Но повышение окладов все равно необходимо прописать в локальном акте.

Все изменения Трудового кодекса 2021-2022 гг. по зарплате, персональным данным, охране труда, удаленной работе и пр., которые должен знать бухгалтер вы узнаете на семинаре Эльвиры Митюковой «Бухгалтерская и налоговая отчетность за 2021 г. Новые ФСБУ и учетная политика на 2022 г.»
Посетите семинар по этой теме
10 - 11
Ноября 2022 Москва и онлайн
Бухгалтерская и налоговая отчетность 2022 г. Новые ФСБУ и изменения в Налоговом кодексе 2023 г.
12 - 13
Декабря 2022 Москва и онлайн
Бухгалтерская и налоговая отчетность 2022 г. Новые ФСБУ и изменения в Налоговом кодексе 2023 г.

Читайте также

27.09.2022
Минцифры опубликовали рекомендованный перечень специальностей, которые могут получить отсрочку от частичной мобилизации. Документ опубликован на сайте министерства.
Читать далее
26.09.2022
За I квартал 2023 года декларацию по НДС нужно будет подавать по новой форме. Проект приказа ФНС о внесении изменений в форму и электронный формат декларации опубликован на официальном портале для размещения проектов нормативно-правовых актов.
Читать далее
23.09.2022
21 сентября Президент РФ объявил о частичной мобилизации граждан. В связи с этим возник вопрос, что будет с рабочими местами мобилизованных сотрудников. Соответствующим постановлением премьер-министр Михаил Мишустин дал подробные разъяснения по данному вопросу.
Читать далее

Наши самые популярные услуги: