На совещании 20 октября Владимир Путин поручил Правительству разработать необходимые нормативные акты об увеличении количества официальных дней отпуска для работников. В Трудовой Кодекс внесут поправки, согласно которым работодатели будут предоставлять работникам 30 дней отпуска вместо 28.
На текущий момент, по общим правилам работники имеют право на 28 дней оплачиваемого отпуска в году.
Минтруд подготовил законопроект, согласно которому работодатели смогут предоставить сотрудникам оплачиваемый отпуск на два дня больше.
Работодатель должен предоставить сотрудникам, которые проходят вакцинацию от коронавирусной инфекции, два оплачиваемых выходных дня или присоединить эти дни к очередному отпуску.
Обязательную вакцинацию сотрудников уже ввели во многих регионах и сферах деятельности.
В 2021 г. принято более 90 нововведений по бухучету, налогу на прибыль, НДС, НДФЛ и страховым взносам, которые важно учесть бухгалтеру при подготовке отчетности.
Все они будут рассмотрены на семинаре «Бухгалтерская и налоговая отчетность за 2021 г. Новые ФСБУ и учетная политика на 2022 г».
Запись и программа семинара: https://www.sba-consult.ru/otchetnost/
