Изменены правила премирования

Изменены правила премирования С 1 сентября 2025 года вступают в силу поправки в ст. 135 ТК РФ, которые обязывают работодателей закреплять в локальных актах виды премий, их размеры, условия и сроки выплаты. Снижение премии due to дисциплинарных проступков не может превышать 20% от месячной зарплаты и применяется только за период, в котором было совершено нарушение

Читайте также

27.02.2026
Банк России и ФАС России выпустили письмо с рекомендациями для банков по вопросам страхования при кредитовании.
Читать далее
27.02.2026
Верховный суд РФ рассмотрел спор между банком и компанией из-за ограничения дистанционного обслуживания.
Читать далее
27.02.2026
До 1 марта 2026 года В. Путин поручил подготовить изменения, предусматривающие переходный период для малого бизнеса.
Читать далее

Наши самые популярные услуги: